每年9月份左右，单位都会进来一些年轻的一线新员工和大学生，看着青春活泼、朝气蓬勃的他们，就像看到了以前的自己，常常感叹：年轻真好！

随着新员工的到来，一些一线岗位及职能部门都出现了一些的新面孔，同时我也在与他们的工作交接往来中认识了部分的人员。在与他们接触交流中发现，新员工中有部分员工在工作中很怕自己出错，也怕自己犯错；主要考虑到三个原因：一是怕受到部门批评考核；二是怕让领导对自己印象不好；三是怕影响年度考评从而影响转正。

说到出错，每个人都不可避免的犯过，我也不例外。但如果我们太过担心出错，反而因为担心造成心里负担，在这样的影响下错误将会被放大或不断增加，从而导致更严重的问题出现。而另一方面，我们应正视自己，在工作允许的范围内出错，自己知道了怎么做会错，才能让自己吃一堑长一智。在出错后，我们应正确对待错误，在处理错误过程中反思，后期如何避免类似错误的重发，以点带面地去分析此错误是否还会影响到其它层面，通过分析原因，逐步改正。

我曾经看过一本书，书上有一句话让我感触很深：“因为我们年轻，我们一无所有；因为我们年轻，我们拥有一切”。工作中出现差错并不可怕，因为年轻，人生的道路才刚刚开始，从学校到社会的转变，缺乏经验，缺乏阅历，没有足够的时间积累丰富的物质与精神财富，涉足的地方少，见识的人与事也少，缺乏社会资源及人际资本的历练，年轻人在工作中会犯错也在所难免。

年轻，是时代的新生力量，年轻就是资本。年轻，有朝气去发现、去创新。年轻，有勇气去尝试、去发展，在工作中不断学习，收获更多的知识、积累更多的经验。

只有走过的路才明白，只有受过的苦才懂得，年轻历经各种困苦，其实也是一种人生财富。