在距离全年收官不足一百天，全员锚定品牌向上，奋力打赢年度目标的关键时刻，近日，东风商用车有限公司举行形势目标教育暨“一切为了营销、一切为了打赢”百日攻坚劳动竞赛动员大会。

会议号召全体干部员工提振士气、克难奋进，增强工作紧迫感和目标达成危机感，坚持“两个坚定不移”，深化“两转三强”，跑出经营“加速度”，全力以赴达成市占率底线红线目标，打赢攻坚战，推动以客户为中心的品牌向上战略取得新突破，实现明年良好开局。

一切为了营销，一切为了打赢

东风汽车集团有限公司总经理助理、东风商用车董事长、党委书记周先鹏，东风商用车总经理张小帆，党委副书记、工会主席陈向阳，纪委书记曾苗，总经理助理刘利成，总经理助理兼人力资源部部长方勇出席大会。公司各职能部门负责人、各单位党政主要领导、党群系统干部及党员员工代表共200余人参加大会。

周先鹏作百日攻坚劳动竞赛动员讲话

周先鹏指出，在行业竞争严峻复杂、公司经营回升承压的背景下，在公司上下昂扬奋进，全力冲刺全年目标的紧要关头，公司全员要提振信心，攻坚克难，在重回行业领先地位的进程中闯新路、谋出路，拼杀出一片新天地。

周先鹏强调：

要坚定振兴民族汽车工业的初心使命，增强建设汽车强国、服务新发展格局的责任担当，乘势而上实施新一轮国企改革深化提升行动，提升龙擎黄金动力链的可靠性、经济性，加快新能源转型升级，形成与传统能源协调发展、整体发力的竞争优势，不断满足用户对美好生活的向往。

要坚定品牌向上战略定力，坚持“两个坚定不移”，深化“两转三强”，立足内外部环境，做到思想转变到位、市场洞察到位、资源保障到位、问题解决到位；立足长远厚积发展根基，克服急于求成的思想，实事求是确定经营目标，科学合理制定经营举措。

要坚守跑赢大市的底线，围绕“一切为了营销，一切为了打赢”的商品策略、营销策略，把各项工作落到实处，开展好百日攻坚劳动竞赛，引导全体员工焕发克难奋进的昂扬斗志，发挥首创精神和主力军作用，坚决打赢目标攻坚战，实现明年良好开局。

要坚持以人民为中心的发展理念，以主题教育为契机，深化调查研究，集中力量破解转型升级和品牌向上落地难题，做好员工思想引导、困难员工关爱帮扶、以奋斗者为本的人力资源管理体系建立、产业链供应链韧性和安全水平提升等重点工作。

要坚持全面从严治党，党员领导干部要在主题教育中带头做到以学增智、以学铸魂、以学正风、以学促干，心无旁骛提本领、破难题、抓落实、谋发展，杜绝形式主义和官僚主义，营造风清气正的政治生态和务实担当的干事环境。

张小帆作题为《一切为了营销，一切为了打赢》形势目标教育报告，深入分析了行业形势，剖析了公司经营实际，对大干一百天提出了明确的任务目标和要求。

张小帆要求，全体干部员工要锚定公司工作会制定的经营目标，坚定信心、负重前行、拼搏向上，一切为了营销，一切为了打赢，抢抓燃气车市场和海外市场机遇，提升龙擎自主动力总成竞争力，打赢市占率保卫战，努力实现最好经营结果，为明年打赢翻身仗打下基础。

陈向阳主持会议并要求，各单位党政工团要齐心协力，认真宣传贯彻落实会议精神，认真研究制定措施，组织动员全价值链全体干部员工全力抓好工作落实落地，奋力夺取全年目标胜利。

刘利成宣读《关于开展 “一切为了营销，一切为了打赢”百日攻坚劳动竞赛的通知》。

大会向市场与营销领域、后市场事业部、车辆工厂、东风龙擎、东风新疆、东风随专6家代表单位，颁发百日攻坚劳动竞赛战表。

4家接受战表单位代表表态发言。立下军令状、吹响冲锋号，全体东风商用车人怀着背水一战的决心，抱着有我必胜的信心，冒着炮火奔赴战场，拼尽全力守好市占率的红线底线。

方勇宣读《2023年三季度劳动竞赛表彰决定》。

会议对消除困难作业专项竞赛三季度的获奖优秀课题，龙擎大会战专项竞赛三季度的优秀个人和优秀团队颁奖进行表彰。以榜样力量带动全体东风商用车人激发动力、挖掘潜力、焕发活力。