1月9日，东风商用车召开2025年度党委书记抓党建工作述职评议会暨2026年党建工作调研座谈会，回顾总结2025年基层党建责任制落实情况，谋划部署2026年党建工作。
公司党委书记、副总经理郑华，纪委书记曾苗出席会议并点评，公司党委工作部、人力资源部、纪检监察部、公司办公室、财务会计部等职能部门负责人，各单位党委书记、党委副书记，基层党务工作者代表、先进典型代表等对述职人员履职尽责情况进行评价。
郑华表示
2025年，各单位党委书记较好履行了“第一责任人”职责，以党建引领聚合力、融合赋能促发展，为公司全年争取最好经营结果贡献了力量。2026年，各单位党委书记要做到：
进一步推动“把管保”作用发挥。清醒坚定“把方向”，确保战略定力不动摇，强化党委在企业治理中的主动主导作用；党委书记作为“领头雁”，要统筹谋划，聚焦主责主业，认真梳理问题，一步一个脚印，以战略为牵引，做好商品、销量、新事业等方面的保落实穿透工作，形成“部署-执行-督查-反馈-改进”闭环管理，营造崇尚实干、狠抓落实的浓厚氛围。
进一步拓展党建经营融合质效。党委书记要躬身入局，深度谋划，推动党建与经营业绩“双挂钩、双考核”，各单位党委要统一思想、统一认识，积极探索党建与经营融合的路径载体，推动党建工作从“有形化”向“有效化”转变，持续优化基层党组织，严格党员教育管理，激发组织活力，汇聚攻坚克难强大动力。
进一步纵深推进全面从严治党。巩固深化学习教育成果，驰而不息落实中央八项规定精神，筑牢关键领域廉洁防线，建立健全常态化长效化机制，党委书记要以身作则、以上率下，引导党员干部树牢“知敬畏、存戒惧、守底线”，一体推动“三不腐”，让清风正气不断充盈，为公司健康稳定高质量发展提供坚强有力的政治保障和纪律支撑。
曾苗表示
2026年，各单位党委要牢固树立大局意识，明晰各自使命任务，充分发挥“把管保”作用，党委书记要躬身入局，深度思考业务，谋划和推动党建与经营同频共振，解决好发展中的主要矛盾和突出问题；要持续提升履职能力，依托党建课题研究等载体，提高理论水平和政治素养，推动党建和业务深度融合、互促共进。
▍5名党委书记现场述职并回答提问
本次述职评议，全面总结一年来的基层党委书记履职尽责情况，坚持以问题为导向，深入查摆不足和短板，系统谋划2026年党建工作。按照现场述职三年全覆盖要求，5名党委书记进行了现场述职，其他党委书记采取书面述职。述职内容主要包括履职情况、特色工作、存在不足及改进措施等。
在2026年党建工作调研座谈会上，4名党委书记围绕2025年党建工作亮点、2026年党建重点课题、主要思路举措、实现2026开门红的着力点和抓手等进行发言，大家直面经营发展痛点、党建工作难点，探讨经营与党建相结合的硬招实招，对公司2026年党建工作提出意见建议。
