“感谢大家2021年付出的艰苦努力，你们干得非常好，干得非常漂亮，有了一个说到做到拼到的结果。我代表公司党委、总部向同志们表示衷心的感谢。”

“2022年达成20万辆，我们有信心！不信极限，共战20万！20万！20万！20万！”

2022年1月4日一大早，元旦过后首个工作日，东风乘用车公司营销大楼内士气振奋，必达20万销量目标的呐喊声震耳欲聋。东风公司董事长、党委书记竺延风站在近百名营销将士中央，在热烈的掌声中，向东风乘用车公司2021年跨越12万辆表示祝贺和感谢，为新一年冲刺20万辆目标加油鼓劲。

这天一早，竺延风率队到东风乘用车公司参观调研。

“一年来，东风风神整车阵型越来越好、体系越来越强，信心已经树立，员工们也更硬气了。但东风乘用车公司还没有完全摆脱困境，只有2022年实现20万辆销量，2023年才能挺直腰杆。”竺延风说，东风公司2022年工作方针是“四提两干一跨越”，“四提”首先是营销提质，东风风神目前最大的瓶颈还在于销售。

竺延风指出，上半年，东风乘用车公司必须一边“健身”、提升“肌肉力量”，一边完成任务，在锻炼中成长，在成长中扩能，争取达成20万辆体系能力，为2023年实现30万辆打好基础。

竺延风强调，除销量稳步提升外，产品结构、质量、经营效益都不能落下。2022年，职能管理体系要建立起匹配风神全系车型的产销结构，进一步提高经营效益。要进一步完善体系能力，营销队伍要严于律己，用自身作风、能力和人格魅力赢得客户尊重，形成品牌信心。要集思广益，进一步明晰品牌主张、明确客户群体，让开上风神车的人充分感受民族品牌的自豪。要进一步坚定信心，咬定目标不放松，全力以赴冲刺20万辆。希望广大员工在东风风神的舞台上获得更大成功。

在东风乘用车公司新能源焊装车间，竺延风详细了解了车间生产节拍、人员匹配、生产车型等。

在新能源焊装车间实地调研在东风乘用车公司新能源总装车间，竺延风就车间产线布局及生产保证能力等进行仔细询问。

随后，竺延风深入东风乘用车公司发动机装配车间生产线，参观马赫动力发动机生产流程，就发动机年产量和质量保证能力等进行了解。

在发动机装配车间生产线实地调研在试车场，竺延风试驾了奕炫MAX暗夜版，并对试车体验予以高度肯定。在试车场，竺延风试驾了奕炫MAX暗夜版，并表示体验感很好。

随后举行的座谈会上，东风乘用车公司总经理、党委书记丁绍斌，党委副书记、纪委书记段仁民，副总经理周德元、徐斌，营销总部总经理李瑾南，分别就营销体系建设、整车品质保障、深化改革、供应链稳定、党委促落实作用的发挥等重点工作进行总结汇报。

竺延风现场传达了东风公司2022年工作会精神。

竺延风强调：

● 东风乘用车公司要牢牢把握发展主动权，让体系能力更完善，让“体能”更强大；● 要保持技术的先进性，细化已有技术，做到精益求精；

● 要在新老车型切换中，厘清各车型之间的关系，保证车型顺利切换；

● 要充分把握资源优势、政策优势、搭载优势，打好混动这张牌，推进E70销售创新；● 要创新方式方法，进一步提升物流效率；● 要完善激励机制，发挥基层关键岗位创造力，群策群力实现降本增效；● 要抓好各级班子建设，培养有胸怀、有格局、有品位、有血性、有担当的干部队伍，通过党建解决大锅饭、效率、执行力低下等问题，凝聚推动风神事业向上的更大合力，全力完成20万辆目标。

面对2022年工作的展开，东风乘用车公司干部员工振奋不已，纷纷表示为东风自主事业奋斗的信心和决心。

东风乘用车工厂副厂长李啸说，工厂将以必胜的信念迎接20万挑战，坚实打造高质量完成20万任务的生产体系，致力于全员改善、效率提升、成本优化工作，同时做好2023年挑战30万的准备。降本增效，不信极限，工厂全体员工必定以饱满的热情投入工作，凝心聚力助力公司发展，为风神事业保驾护航。

东风乘用车公司采购部副部长孙原说，以12万辆为起点向20万辆奔跑，要把不可能变成现实。变量常在，从应变到主动寻求变化、惟有主动寻变才是不变。风神采购供应链凝心聚力，从“品种、时间、数量”的被动保障，向“充足、均衡、节约”为导向、主动管理。

东风乘用车公司营销总部销售部副部长、党支部书记明金柏说，2022年销售部将进一步以深化推进“开源节流防风险2.0”为抓手，以改善客户在终端的满意体验为中心，以精细化管理为动力，全方位多维度提升销售综合素质，增强核心竞争力，向客户而生，不信极限，风神继续提神，奋力跨越20万辆！

东风乘用车公司制造管理部部品物流室刘琦表示，制造管理部将在供应链数字化转型、物流能力扩展、物流自动化等方面持续发力，构建与客户同期的物流体系，为20万的事业目标保驾护航！

东风乘用车公司技术部总装技术室江建锋说：“2021年我们风雨同舟完成了挑战目标，开拓了市场、提升了品牌影响力；2022年我们怀有坚韧不拔之志，坚信必将达成目标。我们将着力于自动化率提升、总装车间底盘一建立集配区等多项课题，助力公司20万目标的达成。”

（记者 周惠明 通讯员 郭雪凝 责任编辑 王欣然）