2023年中秋、国庆将至，为锲而不舍落实中央八项规定精神，驰而不息纠“四风”树新风，持续营造风清气正的节日氛围，东风公司纪委对5起违反中央八项规定精神典型问题进行公开通报。具体如下：

一、东风本田汽车有限公司制造管理部设施管理2科原科长卢闻违规收受礼品、礼金，接受可能影响公正执行公务的旅游问题。2015年至2022年，卢闻多次收受管理和服务对象所送现金红包、购物卡、高档酒水、香烟等礼品、礼金，折合共计约51.14万元，部分违纪行为发生在中秋等传统佳节期间；接受管理和服务对象出资安排的四川、重庆等地旅游活动。卢闻还存在其他严重违纪违法问题。2023年8月，卢闻受到开除党籍、开除处分，其涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。

二、东风汽车股份有限公司商品企划部原副部长孙志刚违规收受礼品、礼金，接受可能影响公正执行公务的宴请问题。2019年至2023年，孙志刚多次收受管理和服务对象所送现金红包、购物卡、酒水等礼品、礼金，折合共计约2.1万元，部分违纪行为发生在春节等传统佳节期间；多次接受管理和服务对象安排的宴请活动。孙志刚还存在其他严重违纪违法问题。2023年8月，孙志刚受到开除党籍、开除处分，被判处有期徒刑六年十个月，并处罚金人民币50万元。

三、盐城市东风物流有限公司原总经理沈伟生违规收受礼品、礼金，公车私用问题。2017年至2021年，沈伟生担任盐城市东风物流有限公司副总经理、总经理期间，多次收受管理和服务对象所送现金红包、购物卡、香烟、茶叶等礼品、礼金，折合共计约8.76万元，部分违纪行为发生在中秋等传统佳节期间；2015年至2020年，在已领取交通补贴的情况下违规使用所在单位公务车辆用于上下班，产生油费约2.37万元。沈伟生还存在其他违纪问题。2023年6月，沈伟生受到留党察看、留用察看处分。

四、东风柳州汽车有限公司乘用车销售公司华北大区原总监董政违规收受礼金问题。2015年至2020年，董政多次收受管理和服务对象所送礼金共计5.6万元，部分违纪行为发生在春节等传统佳节期间。董政还存在其他违纪问题。2023年6月，董政受到党内严重警告、降级处分。

五、东风汽车有限公司常州分公司工务部设备动力科系长佘国辉违规收受礼金，接受可能影响公正执行公务的宴请、娱乐活动等问题。2014年至2021年期间，佘国辉担任风神襄阳汽车有限公司工务部设备保全科指导员、班长期间，多次通过现金、银行卡、微信转账方式收受管理和服务对象所送礼金共计2.75万元，部分违纪行为发生在春节等传统佳节期间；2次接受管理和服务对象安排的宴请、KTV娱乐活动。 2023年5月，佘国辉受到党内严重警告、记大过处分。

党的十八大以来，公司各级纪委一个节点一个节点坚守，以钉钉子的精神驰而不息纠治“四风”，以抓铁有痕、踏石留印的决心和力度狠抓干部队伍作风建设。上述通报的5起典型案例，部分违纪行为发生在中秋、春节等重要节点期间，甚至有的在党的二十大之后仍然不收手、不收敛，是顶风违纪、不守规矩的典型。广大党员干部要从中深刻汲取教训、引以为戒，持续加强党性锻炼，不断提高政治觉悟，筑牢拒腐防变的思想防线。

作风建设是一场攻坚战、持久战，落实中央八项规定精神决不能有丝毫松懈和侥幸，严的基调要长久保持、一以贯之。公司各级党组织和领导干部要充分认清正风反腐形势，深入落实抓作风建设的政治责任，组织领导本单位有关主管部门切实履行好管理监督职责，推动中央八项规定精神落地生根。公司各级纪委要继续坚守节点，抓好关键岗位人员及相关业务合作伙伴的廉洁教育，紧盯违规收送礼品礼金、违规吃喝、公车私用等“节日病”，做深做细做实节点监督检查，对监督执纪发现的“四风”问题特别是顶风违纪行为绝不纵容、绝不姑息，必须彻查严处、绝不手软，同时要“以案看风”，坚持风腐同查同治，深挖细查腐败案件中的违反中央八项规定精神问题，落实典型问题通报曝光机制，持续形成高压震慑态势，为公司加快推进转型升级营造清正廉洁的良好氛围。